ACUERDO por el que se establecen acciones de simplificación para trámites que se realizan ante la Secretaría del Trabajo y Previsión Social.
"La Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) publicó un acuerdo para simplificar trámites laborales, eliminando requisitos como memorias de cálculo, escritos libres y comprobantes de domicilio, y digitalizando solicitudes. Esto busca reducir costos burocráticos y agilizar procesos para empresas y organismos de evaluación de la conformidad."
Tipo
acuerdo
Impacto
medio
Vigencia
El acuerdo no especifica una fecha de entrada en vigor; se entiende que aplica a partir de su publicación en el DOF, aunque se recomienda verificar la edición completa.
Esto afecta a
Puntos clave
⚠️ Sectores afectados
Empresas y personas empleadoras que realizan trámites ante la STPS, así como organismos privados de evaluación de la conformidad en materia de seguridad y salud en el trabajo.
✅ Sectores beneficiados
Empresas y organismos que verán reducidos requisitos y costos, y que podrán realizar trámites de forma más ágil y digital.
👍 Impactos Positivos
👎 Desafíos o Riesgos
Qué hacer ahora
Contexto y Antecedentes
El acuerdo se fundamenta en el artículo 25 constitucional que obliga a implementar políticas de mejora regulatoria, y en la Ley Nacional para Eliminar Trámites Burocráticos. La STPS busca reducir la carga burocrática para fomentar el empleo y la inversión. Previamente, los trámites requerían documentos físicos y procesos más largos, lo que generaba costos para las empresas.
Preguntas frecuentes
¿Qué trámites se simplifican con este acuerdo?
Se simplifican trámites como la autorización para usar equipos alternativos, la acreditación del sistema de seguridad y salud en el trabajo, y la aprobación de organismos evaluadores de NOM.
¿Qué requisitos se eliminan?
Se eliminan requisitos como memoria de cálculo, escrito libre y comprobante de domicilio, entre otros que se detallan en el acuerdo.
¿Cuándo entra en vigor?
El acuerdo no especifica una fecha, pero se aplica a partir de su publicación en el DOF.
Documento Oficial
Documento íntegro publicado en el DOF, gratuito
Escrito por
DeepSeek automático
Análisis asistido por IA con revisión editorial individual
Esta nota fue revisada antes de publicarse como análisis editorial el 27/8/2026. La IA se utiliza como herramienta de apoyo, no como autor final. Más sobre nuestra metodología.
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